SECRETAIRE MEDICALE H/F

Institut Paoli-Calmettes (IPC)
232 Boulevard de Sainte-Marguerite
13009 Marseille
CDI

Secteurs : unité d’hospitalisation, plateaux techniques, service transverse, … En CDI, CDD, temps plein, temps partiels

Descriptif

L’INSTITUT PAOLI CALMETTES (IPC), Centre Régional de Lutte Contre le Cancer situé à Marseille    est un des acteurs majeurs dans la Lutte contre le Cancer en France.

Etablissement privé à but non lucratif, l’IPC mobilise aujourd’hui près de 1800 personnes dans plus de 150 métiers différents pour assurer une mission de service public à travers le soin, la recherche et l’enseignement.

Nous recrutons plusieurs profils de :

SECRETAIRE MEDICALE H/F

Missions

  • Vous constituez, gérez et enrichissez le dossier administratif et médical du patient, l’améliorez et vérifiez sa qualité,
  • Vous prenez en charge des appels téléphoniques du service,
  • Vous gérez les agendas des médecins,
  • Vous assurez la gestion de transmission d’informations (tél, fax, mail, courrier…),
  • Vous assistez les médecins dans leur activité scientifique ou leur activité d’enseignement, répondez à des demandes précises de renseignements grâce à la connaissance des projets en cours,
  • Vous participez à la formation et/ou l’intégration de nouveaux personnels, contribuer largement à une dynamique de travail en réseau.

Profil

  • Expérience de 3 ans MINIMUM, en milieu hospitalier exigée,
  • Diplôme secrétariat médical exigé ou expérience professionnelle en environnement hospitalier,
  • Vous maîtriser le vocabulaire médical et la rapidité de frappe de 35 mots minimum par minute,
  • Vous communiquez aisément avec vos interlocuteurs en adaptant votre discours à votre intervenant,
  • Vous faîtes preuve de capacité d’écoute pour orienter au mieux vos interlocuteurs,
  • Vous maîtrisez le pack office.

 

Contrat

 

  • Type de contrat : CDD et CDI, temps plein et temps partiel
  • Date de début de contrat : poste à pourvoir rapidement
  • Salaire brut mensuel : entre 1 800 € et 2 300 € selon profil
  • Formation et accompagnement à l’intégration au poste (marrainage durant les 1ères semaines d’intégration)
  • Parcours de formation et d’évolution interne
  • Intéressement collectif et abondement à un Plan d’Epargne d’Entreprise
  • Avantages sociaux : crèche, mutuelle, prévoyance, restaurant d’entreprise, parking, abonnement annuel RTM, CSE …
  • Poste ouvert aux candidats en situation de handicap

 

**Test de frappe et de terminologie médicale effectués pour valider les compétences, lors de l’entretien de recrutement**

Les candidatures ne répondant pas aux critères exigés ne seront pas étudiées.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d’envoyer votre candidature par mail (CV + lettre de motivation) :